吉林大學(xué)22春3月《職業(yè)生涯設(shè)計(jì)》作業(yè)考核
試卷總分:100    得分:100
第1題,勝任力特征評價(jià)的步驟
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第2題,衡量員工的兩條標(biāo)準(zhǔn)
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第3題,工作重新設(shè)計(jì)的基本方法
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第4題,職業(yè)生涯晚期個(gè)人的職業(yè)特征
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職業(yè)生涯晚期員工的三大心理特征
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第6題,你如何看待組織職業(yè)生涯管理和人力資源管理之間的關(guān)系
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第7題,職業(yè)生涯中期個(gè)人的心理特征
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第8題,人們改變職業(yè)的誘因
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第9題,個(gè)體差異如何影響工作壓力
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,彈性工作制度
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第11題,內(nèi)職業(yè)生涯
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職業(yè)生涯發(fā)展途徑
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第13題,生活特性問卷
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第14題,繼任計(jì)劃
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,職業(yè)高原現(xiàn)象
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第16題,個(gè)人生命空間的四個(gè)周期
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第17題,工作家庭沖突
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第18題,立業(yè)期
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第19題,職業(yè)選擇
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